Funciones del Puesto

1. Contribuir a la educación de una cultura de paz, en concordancia con la regulación de lo establecido las leyes de Arbitraje Internacional y la ley RAC en la Resolución Alterna de Conflictos y Promoción de la Paz Social.
2. Dirigir, supervisar y administrar la operación general del CAM y representarlo en sus operaciones regulares.
3. Aplicar reglamentos y normativas para la administración de los mecanismos RAC en el campo.
4. Realizar actividades estratégicas de divulgación y promoción del CAM, tanto a nivel nacional como internacional.
5. Establecer las directrices técnicas del CAM y brindar atención a los interesados a efectos de informarles sobre los procesos, alcances y limitaciones.
6. Organizar e implementar capacitaciones y cursos para mediadores, árbitros y cualesquiera otros interesados.
7. Coordinar convenios de cooperación interinstitucional con entes públicos y privados en la materia de resolución alterna de conflictos.
8. Compilar la lista de los candidatos a neutrales, juramentar a los neutrales aprobados por el Consejo Directivo y mantener actualizado el registro.
9. Nombrar a los neutrales para los procesos sometidos al CAM.
10. Organizar, supervisar y administrar las mediaciones, los arbitrajes y otros mecanismos. Llevar el control de los casos que se administren en el CAM.
11. Proponer a sus superiores todas las modificaciones que estime necesarias de los reglamentos, procedimientos y tarifas.
12. Elaborar el plan estratégico y operativo para cada año, el proyecto del presupuesto anual siguiendo las directrices administrativas de sus superiores.
13. Redactar criterios técnicos jurídicos e informes sobre los asuntos que le encomiende sus superiores en el ámbito de su competencia.
14. Coordinar, supervisar y dar seguimiento a la implementación de los proyectos asignados y aprobados por sus superiores en coordinación con los diversos departamentos y unidades del Colegio.

Requisitos del Puesto

Licenciatura en Derecho con maestría o especialización en RAC
Incorporado (a) al Colegio

Otros requisitos:
• Conocimientos intermedio del idioma inglés
• Amplia experiencia en temas RAC
• Manejo de paquetes de cómputo
• Experiencia en manejo de personal
• Experiencia en administración presupuestaria
• Experiencia en atención y servicio al cliente

Experiencia Deseada

Diez años de experiencia en el área

Ser conciliador o arbitro debidamente certificado

Habilidades Deseadas

• Planeamiento y Organización
• Trabajo en Equipo
• Negociación
• Comunicación asertiva
• Liderazgo participativo
• Dinamismo y proactividad
• Negociadora
• Creatividad