Funciones del Puesto

 Registro de Transacciones: Registrar y clasificar adecuadamente las transacciones financieras diarias, como facturas de ventas, facturas de proveedores, recibos y pagos, en el sistema contable de la empresa.
 Conciliaciones Bancarias: Realizar conciliaciones bancarias periódicas para garantizar que los registros financieros de la empresa concuerden con los estados de cuenta bancarios.
 Gestión de Cuentas por Pagar: Administrar el proceso de cuentas por pagar, verificando la exactitud de las facturas, asegurando que se realicen los pagos a tiempo y manteniendo registros precisos de las obligaciones financieras de la empresa.
 Gestión de Cuentas por Cobrar: Ayudar en la gestión de cuentas por cobrar, incluyendo la emisión de facturas a clientes, el seguimiento de los pagos pendientes y la resolución de disputas de facturación.
 Elaboración de Informes Financieros: Colaborar en la preparación de informes financieros periódicos, como estados de resultados, balances generales y flujo de efectivo, proporcionando información precisa y oportuna para la toma de decisiones gerenciales.
 Apoyo en Auditorías: Asistir en la preparación de documentación y en la respuesta a solicitudes de auditores internos y externos durante el proceso de auditoría financiera.

Requisitos del Puesto

Diploma de educación secundaria como mínimo; preferiblemente, título técnico o universitario en contabilidad, finanzas o áreas relacionadas.

Experiencia Deseada

Experiencia laboral: Experiencia previa en funciones contables o financieras, preferiblemente en un entorno corporativo o contable.
 Conocimiento básico de principios contables y procedimientos financieros.
 Deseable conocimiento de normativas fiscales y regulaciones contables locales

Habilidades Deseadas

 Conocimientos Contables: Comprensión sólida de los principios contables y experiencia en la aplicación de procedimientos contables básicos.
 Habilidades Matemáticas: Capacidad para trabajar con números de manera precisa y realizar cálculos financieros básicos.
 Atención al Detalle: Habilidad para identificar y corregir errores en los registros financieros con precisión.
 Habilidades Informáticas: Familiaridad con software contable y habilidad para utilizar herramientas de Microsoft Office, especialmente Excel.
 Organización y Gestión del Tiempo: Capacidad para manejar múltiples tareas y cumplir con plazos de manera eficiente.
 Ética Profesional: Compromiso con la confidencialidad, integridad y ética en el manejo de la información financiera de la empresa.
 Comunicación: Habilidad para comunicarse de manera efectiva con colegas y superiores, tanto verbalmente como por escrito
 Habilidad para trabajar con precisión y atención al detalle en un entorno de alta carga de trabajo.
 Competencia en el uso de software contable y de hojas de cálculo, como Microsoft Excel u otros sistemas contables.
 Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.
 Capacidad para mantener la confidencialidad y la ética profesional en todas las actividades contables y financieras.